北京市人力资源和社会保障局：一季度用人需求环比增加一倍多

北京市人力资源和社会保障局近日公布《2023年第一季度北京市公共就业服务机构市场供求状况分析》（简称《供求状况分析》）。统计显示，疫情过后，用人需求明显回暖，用人需求环比增长136.30%，公共就业服务机构求人倍率达到3.97（需求人数与求职人数之比）。

《供求状况分析》披露，疫情对于消费的抑制性因素在逐渐消除，服务业恢复加快。一季度本市第三产业同比增长141.85%，对就业产生较大带动作用。同时各级公共就业服务机构持续发力，组织召开“春风行动”等专项活动，开展多场线上、线下招聘会，公共就业服务机构市场活跃度明显提升。

从供求总体情况看，需求总量215798人，求职总量54333人，求人倍率为3.97。与上季度相比，节后公共就业服务机构市场供求状况持续向好，用人需求明显回暖，环比增长136.30%，求职总量环比小幅提升2.85%。与去年同期相比，供需两端稳中有进，公共人力资源市场活力提升，需求总量同比增长26.39%，求职总量同比增长62.91%。

从用人需求结构看，第三产业用人需求稳居主体地位，占比91.82%，同比增长141.85%，涨势明显。从行业看，一季度用人需求主要集中在“居民服务、修理和其他服务业”“租赁和商务服务业”“批发和零售业”“交通运输、仓储和邮政业”“住宿和餐饮业”五个行业，合计占总需求量的72.43%。与去年同期相比，“住宿和餐饮业”“批发和零售业”用工需求迅速升温，同比分别增长295.62%、262.98%。

从求职人员结构看，求职活跃度提升，较去年同期求职人数增长62.91%。

一季度，邮政和快递服务人员、道路运输服务人员、销售人员、餐饮服务人员等十个职业供不应求，成为缺口最大的十个职业。公共就业服务机构市场招聘职业薪酬中位数是4200元。用人需求量较大的生活照料服务人员、销售人员、道路运输服务人员、邮政和快递服务人员薪酬最高价位在8000元及以上。